永祥新材料成功召開(kāi)管理干部新春茶話(huà)會(huì )
2023-01-18
1月11日，永祥新材料成功召開(kāi)管理干部新春茶話(huà)會(huì )。公司常務(wù)副總經(jīng)理廖萬(wàn)能、副總工程師吳銘生、總經(jīng)理助理李文彬出席，工段長(cháng)以上管理人員參加會(huì )議。
茶話(huà)會(huì )現場(chǎng)
會(huì )議在氣勢磅礴的《通威之歌》中拉開(kāi)序幕。各部門(mén)、工段負責人對2022年度目標任務(wù)完成情況進(jìn)行總結、復盤(pán)，剖析工作中的不足及改善措施并對2023年工作作出安排與部署。
廖總首先對各部門(mén)的工作給予肯定。2022年是極具挑戰的一年，面對高溫限電、疫情反復、市場(chǎng)下行，我們迎難而上、攻堅克難，克服諸多不利因素，銳意進(jìn)取、創(chuàng )新突破，商砼月產(chǎn)量屢創(chuàng )新高、消耗指標屢創(chuàng )新低，圓滿(mǎn)完成公司經(jīng)營(yíng)目標任務(wù)。2023年，新材料公司將繼續秉持“高效經(jīng)營(yíng)、執行到位”的經(jīng)營(yíng)思路，以標準化為抓手，圍繞 “安全穩定、改善提升、團隊建設”三大主題開(kāi)展工作。廖總強調，邁入2023年，每一位管理干部更要敢于作為、主動(dòng)作為，有為才有位，相信新材料公司在大家的共同努力下定能乘風(fēng)破浪、砥礪前行，再創(chuàng )輝煌。