2017-10-04
作者：永祥多晶硅
9月19日，永祥多晶硅“2017年第六期新員工培訓”拉開(kāi)序幕，培訓為期三天，一共有33名新入職員工參與，培訓內容主要從學(xué)習、拓展、軍訓三個(gè)方面進(jìn)行。培訓結束后，新員工們進(jìn)一步理解了公司的企業(yè)文化，加強了安全環(huán)保意識，增強了團隊凝聚力，找到了在永祥屬于自己的安全感和歸屬感。
合影留念
開(kāi)班儀式上，永祥多晶硅副總經(jīng)理袁中華致辭，袁總闡述了公司經(jīng)營(yíng)理念“誠、信、正、一”的文化內核，強調了工作態(tài)度和安全生產(chǎn)的重要性，并對新員工提出“認真負責地工作、安全細致地工作”的寄語(yǔ)，希望新員工們能在各自的崗位上做出好成績(jì)。培訓過(guò)程中，通宇物業(yè)的工作人員對新員工進(jìn)行了軍事訓練，目的在于培養新員工吃苦耐勞的精神，規范新員工的行為習慣，強化新員工的團隊意識。通過(guò)訓練，33名新員工能整齊劃一地完成一系列指令動(dòng)作。
新員工接受軍事訓練
其次，人事行政部周凱老師給新員工介紹了公司的發(fā)展史及現在的規模情況，宣講了公司的企業(yè)文化和主要規章制度，講解了員工的行為規范。組織2016年度優(yōu)秀員工與新員工進(jìn)行了分享交流，品管部工程師吳作木和設備動(dòng)力部變電站站長(cháng)姚建波以自己的親身經(jīng)歷激勵新員工努力工作，大家情緒高漲，紛紛提問(wèn)，交流自己的感受和想法，現場(chǎng)氣氛十分活躍。隨后，周凱老師組織大家進(jìn)行拓展活動(dòng)，通過(guò)“拼怪獸”、“跳繩”、“坦克”等小游戲培養新員工的團隊合作意識，新員工們在活動(dòng)過(guò)程中獻計獻策，齊心協(xié)力完成任務(wù)，進(jìn)一步增強了同事間的友誼。
永祥多晶硅副總經(jīng)理袁中華作會(huì )議講話(huà)
在培訓最后一天，安全環(huán)境部張海軍老師給新員工進(jìn)行了安全知識培訓，宣講了安全相關(guān)的法律法規制度，通過(guò)具體案例分析了安全事故發(fā)生的原因，討論規避行為，強調了安全意識的重要性，安全警鐘在每一個(gè)新員工心中敲響。緊接著(zhù)，大家一起前往消防隊，現場(chǎng)學(xué)習如何使用消防器材和防護用品，培養安全防范技能。三天的培訓內容安排得緊密充分，參與的每一位同事受益匪淺，收獲良多。
2017年9月21日，“永祥多晶硅2017年第六期新員工培訓”圓滿(mǎn)結束，通過(guò)培訓，員工們更加明確了自己的工作職責、程序、標準，深入理解了公司的企業(yè)文化和發(fā)展方向，也幫助大家更順利地適應企業(yè)環(huán)境和新的工作崗位。