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光伏學(xué)院2018年度新員工訓改版升級啦
2018-03-09
作者:通威

通威大學(xué)光伏學(xué)院于2018年3月8-9日組織舉辦了新一期的新員工培訓班,來(lái)自各個(gè)部門(mén)的總計8名內訓師為110位新員工授課,其中不僅包含傳統的生產(chǎn)安全、企業(yè)文化、公司制度等內容,同時(shí)根據員工結構的變化及公司發(fā)展的需要, 新增了軍事化訓練、課間拓展活動(dòng)等內容。

 

軍訓現場(chǎng)

為期兩天的培訓內容主要分為《企業(yè)文化及人力資源規章制度解析》、《(EHS)一級安全教育知識培訓及考核》、《全員質(zhì)量意識培訓及考核》、《生產(chǎn)操作流程講解》、《員工行為規范及行政管理制度解析》、軍事化訓練、及參觀(guān)S2車(chē)間,其中第一天的軍事化訓練效果較為顯著(zhù)。

軍事化訓練在通宇物業(yè)總經(jīng)理助理李俊的帶領(lǐng)下,新入職員工以朝氣蓬勃、整齊的隊列迎接加入通威太陽(yáng)能的第一天。在教官洪亮的口令指示下,各隊標準地完成整齊隊伍、停止間轉法、齊步與跑步行進(jìn)等一系列隊列動(dòng)作,以整齊的方隊、矯健的步伐、嘹亮的口號、積極認真的態(tài)度、飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)博得了教官的一致贊揚。此次軍訓活動(dòng),不僅提高了員工的團隊意識,更加深了新員工對通威太陽(yáng)能企業(yè)文化的了解,以軍事化管理全面提升員工的綜合素質(zhì)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和規范化管理水平。新員工們紛紛表示,軍訓使我們懂得在一個(gè)團隊中不僅要有嚴格的紀律,更要有強烈的團隊意識,未來(lái)我們將以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)投入到工作中去,用實(shí)際行動(dòng)為公司的高速發(fā)展貢獻力量!

據悉,2018年光伏學(xué)院在傳統新人訓項目的基礎上,不僅新增了軍事化訓練、生產(chǎn)制作流程講解等學(xué)習項目,更是將員工的關(guān)注期延長(cháng)至3個(gè)月,且通過(guò)線(xiàn)上學(xué)習平臺及崗位帶教等方式,將員工的學(xué)習記錄與轉正與否無(wú)縫對接。

隨著(zhù)公司不斷成長(cháng)壯大,越來(lái)越重視人才的輸入與培養。入職培訓,是員工逐漸熟悉、適應組織環(huán)境,準確定位好自己角色、充分發(fā)揮自己才能的一個(gè)重要指引。光伏學(xué)院將會(huì )在此前的基礎上開(kāi)設更適合員工的學(xué)習項目,為公司高速發(fā)展打下堅實(shí)的基礎。