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通威太陽(yáng)能合肥公司召開(kāi)2018年度三標一體管理體系內審末次會(huì )議暨管審啟動(dòng)會(huì )
2018-08-14
作者:通威

近日,通威太陽(yáng)能合肥公司召開(kāi)2018年度三標一體管理體系內部審核末次會(huì )議暨管理評審啟動(dòng)會(huì ),公司中高管團隊及內審員共計48人出席會(huì )議。

會(huì )議現場(chǎng)

三標一體管理體系內部審核是在全公司范圍內開(kāi)展的年度審核,旨在檢查公司質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系是否符合策劃要求、三標標準要求以及相關(guān)法規要求,確定三標管理體系是否得到有效的實(shí)施和保持。審核中,20名內審員共分為4組,依據審核計劃,精心策劃準備,編制審核檢查表,以提問(wèn)和交談、查閱文件、現場(chǎng)檢查、驗收和收集證據等方式展開(kāi)為期三天的內部審核。

末次會(huì )議上,審核組長(cháng)首先向各部門(mén)宣讀了所開(kāi)具不合格報告和審核發(fā)現問(wèn)題項的具體內容,并對本次內審實(shí)施情況進(jìn)行了總結,對審核中發(fā)現的問(wèn)題項提出了整改要求和進(jìn)度要求。

公司管理者代表、總經(jīng)理謝泰宏在末次會(huì )議上作重要講話(huà),謝總充分肯定了本次審核小組的各項工作,強調要進(jìn)一步強化體系標準的執行力度。各部門(mén)要把日常體系審核和自查自糾工作作為自我改善的工具和機會(huì ),把對不符合項的整改作為自我提升的重要過(guò)程,在日常管理中充分發(fā)揮員工積極性和主動(dòng)性。

伴隨著(zhù)2018年度三標一體管理體系內部審核末次會(huì )議的順利召開(kāi),公司2018年度管理評審會(huì )議也隨即啟動(dòng),通過(guò)對三標管理體系的運行進(jìn)行評價(jià),總結管理體系的各項成果與不足之處。