2019-04-17
4月12-14日，永祥股份“高效組織溝通培訓會(huì )”成功舉行，會(huì )議特邀高效溝通專(zhuān)家國際九型人格協(xié)會(huì )（IEA）認證導師李想主講，通威股份董事、永祥股份董事長(cháng)兼總經(jīng)理段雍，股份本部及各公司部門(mén)經(jīng)理及以上領(lǐng)導參加此次培訓。
培訓會(huì )現場(chǎng)
培訓老師從“什么是溝通”、“什么是有效溝通”開(kāi)始，結合各種生活與工作的事例，配合現場(chǎng)的互動(dòng)，深入淺出講述了溝通的重要性和企業(yè)中協(xié)調的必須性，在學(xué)員中引發(fā)強烈反響。培訓還采取了現場(chǎng)互動(dòng)的方式，老師和學(xué)員實(shí)現交流互動(dòng)，從溝通途徑、傳遞者及接受者的角度，為大家進(jìn)行解析，并對大家進(jìn)行了溝通技能提升的實(shí)用性指導。通過(guò)培訓，學(xué)員了解和學(xué)習了溝通的障礙、特性、要訣，提高了溝通的理解與認知，掌握了高效溝通的黃金法則，提升了溝通能力與技巧，進(jìn)一步增加了同事之間及上下級之間交流的信心，為提高執行力起了重要作用。
2019年，永祥股份圍繞“科技創(chuàng )新，文化引領(lǐng)；雙輪驅動(dòng)，高效經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)管理思路，將培訓工作作為“文化引領(lǐng)”的一項重點(diǎn)內容，通過(guò)不斷的培訓學(xué)習，提高員工綜合素質(zhì)，提升價(jià)值認同，打造高效執行團隊。未來(lái)，永祥還將多次開(kāi)展各類(lèi)培訓，不斷提升員工綜合能力，為公司安全生產(chǎn)穩定發(fā)展夯實(shí)基礎。