2020-09-11
作者：通威
近日，內蒙古通威開(kāi)展“以文化凝聚力量 以標準引領(lǐng)發(fā)展”標準化主題活動(dòng)，活動(dòng)第一階段為“你講我聽(tīng)，文化融于心”的主題宣講，宣講開(kāi)展一個(gè)月以來(lái)，來(lái)自生產(chǎn)部8名宣講員，在各工段開(kāi)展標準化宣講14場(chǎng)。
宣講現場(chǎng)
此次宣講不僅在形式上進(jìn)行創(chuàng )新，在內容上更加貼合生產(chǎn)，宣講人員通過(guò)對實(shí)際案例與自身心得分享，讓班組成員意識到標準化的重要性與必要性。同時(shí)宣講采用線(xiàn)上的評分方式，宣講人員宣講完成后，對宣講人員的宣講主題、內容、感染力等進(jìn)行現場(chǎng)打分，真正做到公平、公正、公開(kāi)。宣講秉承著(zhù)從班組中來(lái)，到班組中去的原則，將所宣講的內容接地氣，展現一線(xiàn)生產(chǎn)中的困惑和難題，同時(shí)提出自身的見(jiàn)解和思路。通過(guò)標準化進(jìn)班組的形式，在班組交接班、班前會(huì )的過(guò)程中進(jìn)行宣講，讓標準化融入到工作中。
一屋不掃何以?huà)咛煜?。提升員工意識，升級班組標準化自主管理，不論是現場(chǎng)生產(chǎn)，還是班組管理，班組扮演著(zhù)重要的責任。文件管理、培訓記錄、潔凈服放置…潔凈服管控不到位，就可能將污染帶到一線(xiàn)生產(chǎn)；班組培訓不及時(shí)，就可能引起員工的誤操作；文件歸檔不合理，就可能造成記錄查詢(xún)時(shí)雜亂無(wú)章。一件件看似是微不足道的“小事”，都有可能造成“蝴蝶效應”，時(shí)刻影響著(zhù)一線(xiàn)生產(chǎn)。通過(guò)宣講營(yíng)造氛圍，凝聚班組共識。通過(guò)開(kāi)展標準化宣講班組標準化的自主管理，需要每個(gè)人的參與，在這個(gè)過(guò)程中，班組的每個(gè)成員都是主角，要有主人翁意識。
公司開(kāi)展現場(chǎng)標準化、操作標準化，認真貫徹落實(shí)袁總提出的“有崗位必有標準 有標準必有清單”，避免無(wú)能之錯和無(wú)知之錯，使標準化深入人心，營(yíng)造安全、穩定、高效的標準化的管理氛圍。標準化宣講進(jìn)班組活動(dòng)，為公司標準化升級到2.0水平做好思想上與行動(dòng)上的準備，從班組開(kāi)始，從基層開(kāi)始，自下而上、由內而外進(jìn)行提升，打造一個(gè)高素質(zhì)、高標準的優(yōu)秀團隊。