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12月15日，永祥多晶硅成功組織召開(kāi)班組建設提升研討會(huì )，永祥多晶硅副總經(jīng)理汪云清，總經(jīng)理助理牟俊豐、高俊海，副總工程師冉祎出席，特邀永祥股份管理提升顧問(wèn)袁東林老師出席指導，永祥多晶硅、云南通威各工段長(cháng)以及員工代表參加。會(huì )議針對2018年-2020年三年來(lái)班組建設開(kāi)展情況進(jìn)行討論，會(huì )議由生產(chǎn)部副經(jīng)理李川主持。

會(huì )議現場(chǎng) 

會(huì )上，大家暢所欲言，積極開(kāi)展討論，生產(chǎn)部經(jīng)理楊成對大家的辛苦付出表示肯定，班組建設工作從最初的迷茫，通過(guò)不斷地總結和提升，有條不紊的推進(jìn)班組建設工作。針對提出的人才選拔問(wèn)題，袁老師表示，選拔后備班長(cháng)，要觀(guān)察他是否具有思考能力，是否具有生產(chǎn)技術(shù)、設備技術(shù)和工藝技術(shù)，其次要具備能想、能說(shuō)、會(huì )寫(xiě)、創(chuàng )新等技能，并對班長(cháng)所要具備的條件進(jìn)行了講解，為接下來(lái)的班組建設工作找到了方向。 

汪總指出，今后的工作從五方面進(jìn)行提升，充分調動(dòng)員工和班長(cháng)的向上意愿；加強員工和班長(cháng)的履職能力，并找到自己的不足之處；加強員工的凝聚力和向心力培養；制定人才培養方案；提升管理考核，大力開(kāi)展紅旗班組評比活動(dòng)，為班組建設工作打下堅實(shí)基礎，助力公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。