2021-05-17
作者：通威
隨著(zhù)公司的快速擴張，越來(lái)越多“新生代”00后員工進(jìn)入公司，這對于管理方式方法提出了新挑戰，為不斷提升基層管理者管理能力，轉變管理思維，5月11日，通威大學(xué)光伏學(xué)院2021年生產(chǎn)主管培養項目開(kāi)班儀式在通威太陽(yáng)能雙流基地隆重舉行，各部門(mén)負責人及20余名學(xué)員出席本次開(kāi)班儀式。
本次開(kāi)班儀式旨在為學(xué)員宣講相關(guān)的培養細則，讓學(xué)員能夠更加準確理解項目開(kāi)展的目的和意義?；顒?dòng)伊始，光伏學(xué)院通過(guò)互動(dòng)平臺了解學(xué)員日常工作中的棘手問(wèn)題以及學(xué)員對于學(xué)習的期望，借此光伏學(xué)院引出針對性的培養方案以及課程大綱。最后蒞臨現場(chǎng)的各部門(mén)負責人代表結合自己實(shí)際工作經(jīng)驗和經(jīng)歷，鼓舞各位學(xué)員要緊緊抓住光伏學(xué)院提供的學(xué)習機會(huì )，要積極參與到各種培養項目的學(xué)習中，及時(shí)有效定位職業(yè)發(fā)展通道，不斷提升自我，爭取早日實(shí)現角色轉換。
活動(dòng)現場(chǎng)
如何為公司廣大員工提供更多元化的能力提升機會(huì )與職業(yè)發(fā)展路徑，一直是光伏學(xué)院的重要課題。本次開(kāi)班儀式的圓滿(mǎn)落幕，是光伏學(xué)院在目前已成型的人才培養體系內做出的創(chuàng )新嘗試，進(jìn)一步完善公司的人才梯隊建設，有效保障公司人才供給。生產(chǎn)主管培養項目根據公司發(fā)展戰略，創(chuàng )新培訓手段，在線(xiàn)上學(xué)習及線(xiàn)上面授的學(xué)習形式基礎上，引入讀書(shū)分享會(huì )、對標討論會(huì )等形式，保證學(xué)員既能夠學(xué)習管理理論知識，也能通過(guò)書(shū)籍和對標學(xué)習新的管理管理思維。未來(lái)，光伏學(xué)院會(huì )繼續結合公司整體的發(fā)展戰略，提升人才輸送效能，為員工搭建完備的人才發(fā)展體系奮勇前行。 合影留念