2021-06-16
作者：通威
為進(jìn)一步檢查公司質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系是否符合GB/T19001-2016、GB/T24001-2016、GB/T45001-2020標準及相關(guān)法規的要求，確保三標管理體系得到有效的實(shí)施和保持，并不斷改進(jìn)和完善公司三標管理體系，6月10日，通威太陽(yáng)能開(kāi)展了三標體系內審末次會(huì )議，通威太陽(yáng)能合肥基地總經(jīng)理謝泰宏、各廠(chǎng)部負責人及內審員共計36人參會(huì )。
審核現場(chǎng)
本次審核由15名內審員分為12組對電池一廠(chǎng)至五廠(chǎng)、電池質(zhì)量部、計劃部、廠(chǎng)務(wù)部、安全環(huán)境部及各職能部門(mén)進(jìn)行為期7天的三標體系內審，各廠(chǎng)部積極配合，提供資料迅速，現場(chǎng)審核路線(xiàn)規劃細致，審核開(kāi)展如期順利完成。 末次會(huì )議上，首先由審核組長(cháng)對本次審核的輸出結果進(jìn)行講解匯報，各廠(chǎng)部相關(guān)負責人認真對待，并針對本次的審核發(fā)現積極制定整改計劃、整改措施以及預防措施。最后謝總對本次內審工作進(jìn)行總結發(fā)言，他表示審核是為了檢查生產(chǎn)及管理過(guò)程是否有效運行，各管理部門(mén)和執行部門(mén)需進(jìn)一步履行好管理和執行的職責，定期自查、梳理部門(mén)內部管理和執行工作，主動(dòng)發(fā)現問(wèn)題、推動(dòng)問(wèn)題、解決問(wèn)題、提前識別和規避問(wèn)題，要將“每天進(jìn)步1%”的企業(yè)文化落地。 末次會(huì )議現場(chǎng) 通過(guò)本次內審，進(jìn)一步發(fā)現管理和執行中的可提升之處，確保了通威太陽(yáng)能三標管理體系得到有效的實(shí)施和保持。未來(lái)，通威太陽(yáng)能將持續秉承“每天進(jìn)步1%”的企業(yè)文化，不斷地改進(jìn)企業(yè)的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，確保管理體系持續運行的適宜性、充分性和有效性。