2022-01-20
為加強學(xué)習落實(shí)通威集團董事局劉漢元主席在2021年度通威太陽(yáng)能核心管理干部述職會(huì )議上的重要講話(huà)精神，鞏固和夯實(shí)太陽(yáng)能公司在市場(chǎng)競爭中的優(yōu)勢地位，1月18日，通威太陽(yáng)能人行系統及法務(wù)部開(kāi)展劉主席講話(huà)精神學(xué)習活動(dòng)，通威太陽(yáng)能總經(jīng)理助理陳君攜合肥、雙流、眉山、金堂、通合人行系統及法務(wù)部全員參加學(xué)習。
會(huì )上，各基地員工代表圍繞劉主席在通威太陽(yáng)能2021年度核心管理人員述職會(huì )議上發(fā)表的重要講話(huà)展開(kāi)交流，分別從心態(tài)建設、工作溝通、組織發(fā)展等角度分享了自己的學(xué)習心得以及如何將所學(xué)所悟更好地轉化為工作成果。在部門(mén)負責人分享學(xué)習行動(dòng)計劃環(huán)節，各基地人行系統及法務(wù)部相關(guān)負責人基于劉主席講話(huà)精神，結合當前工作實(shí)際開(kāi)展情況與2022年度工作計劃，找不足、談改善，從團隊管理與建設、內外部溝通改進(jìn)、工作機制與標準梳理、內外部充分對標學(xué)習等多個(gè)維度形成了一套目標明確的行動(dòng)計劃，體現了充分對標、極致改善的工作理念，力爭高效貫徹落實(shí)劉主席講話(huà)精神，以踏實(shí)的心態(tài)、飽滿(mǎn)的干勁、奮斗者的姿態(tài)來(lái)共同打造人行系統及法務(wù)部團隊的新面貌、新氣象。
合肥基地活動(dòng)現場(chǎng)
雙流基地活動(dòng)現場(chǎng)
眉山基地活動(dòng)現場(chǎng)
金堂基地活動(dòng)現場(chǎng)
通合項目活動(dòng)現場(chǎng)
陳總指出，大家在新一年的工作中要調整心態(tài)、明確定位，做到簡(jiǎn)單、務(wù)實(shí)、高效，在日常工作中要保持良好的溝通氛圍、重視團隊建設，同時(shí)要以組織經(jīng)營(yíng)、組織發(fā)展結果為導向，時(shí)刻保持危機意識，通過(guò)持續的對標學(xué)習、競爭機制來(lái)保持領(lǐng)先。
通威太陽(yáng)能總經(jīng)理助理陳君講話(huà)
本次活動(dòng)為通威太陽(yáng)能人行系統及法務(wù)部提供了良好的工作學(xué)習與改善契機，促進(jìn)人行系統及法務(wù)部團隊更好地謀劃工作新篇、落實(shí)年度計劃，助力公司在新的一年再創(chuàng )輝煌。