2022-04-24
作者：通威
為全面提升一線(xiàn)班組凝聚力、戰斗力，夯實(shí)班組管理基礎，建設技能型、效益型、管理型、創(chuàng )新型、和諧型的五型太陽(yáng)能制造團隊，2022年初，通威太陽(yáng)能出臺班組建設專(zhuān)項賦能方案，著(zhù)力建設通威太陽(yáng)能優(yōu)秀一線(xiàn)班組。結合方案規劃及前期班組建設情況，4月21日，通威光伏學(xué)習中心在合肥、雙流、眉山、金堂基地及通合項目組織開(kāi)展2022年第一季度五型班組評比活動(dòng)，通威太陽(yáng)能首席運營(yíng)官蕭圣義攜各基地中高管團隊出席，班組代表、培養班學(xué)員近100人參加本次評選活動(dòng)。
通威太陽(yáng)能首席運營(yíng)官蕭圣義講話(huà)
活動(dòng)伊始，蕭總對太陽(yáng)能公司優(yōu)秀班組建設熱烈氛圍表示贊賞，并結合公司戰略發(fā)展規劃對未來(lái)班組建設指明方向和重點(diǎn)。陳總帶領(lǐng)全體參會(huì )人員回顧項目整體開(kāi)展情況，系統總結前期項目建設成果，同時(shí)結合公司業(yè)務(wù)規劃對項目未來(lái)推行計劃進(jìn)行展望。
通威太陽(yáng)能總經(jīng)理助理陳君介紹項目開(kāi)展情況
本季度五型班組評選，由各廠(chǎng)部先在一季度內月度五型班組中選拔出廠(chǎng)部季度優(yōu)秀班組代表，各優(yōu)秀班組對季度內班組建設目標、建設亮點(diǎn)、建設成果及未來(lái)計劃等內容進(jìn)行梳理，班組責任人將班組建設成果通過(guò)列數據、講事實(shí)、展成果、提亮點(diǎn)的方式展開(kāi)PK。評委根據現場(chǎng)匯報情況，結合班組建設五個(gè)維度進(jìn)行評選，最終各基地綜合評分分別決出一個(gè)最優(yōu)班組，獲評季度五型班組榮譽(yù)并享5000元/班組激勵。
合肥基地評比現場(chǎng)
雙流基地評比現場(chǎng)
眉山基地評比現場(chǎng)
金堂基地評比現場(chǎng)
通合項目評比現場(chǎng)
一線(xiàn)班組作為公司最小生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)單位，是公司戰略執行落地的“沖鋒隊”，提升班組管理者的綜合能力，撬動(dòng)廣大的一線(xiàn)員工，充分挖掘和發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，全面加強班組建設，實(shí)現班組管理的科學(xué)化、制度化、規范化，對于公司整體經(jīng)營(yíng)目標達成至關(guān)重要。未來(lái)，通威光伏學(xué)習中心將持續協(xié)同業(yè)務(wù)為班組賦能，通過(guò)優(yōu)秀班組的評比和優(yōu)秀經(jīng)驗的傳播，持續提升班組戰斗力，營(yíng)造企業(yè)比、學(xué)、趕、幫、超的良性學(xué)習氛圍，持續提升公司整體凝聚力、戰斗力、競爭力，朝著(zhù)建立行業(yè)最強五型班組制造團隊奮力向前！