永祥股份開(kāi)展云南通威阿米巴工作評價(jià)交流會(huì )
2022-11-02
10月28日，永祥股份通過(guò)視頻會(huì )議方式，對云南通威阿米巴工作開(kāi)展進(jìn)行交流分享，永祥股份財務(wù)總監袁仕華、財務(wù)部副部長(cháng)吳志軍、云南通威各核算巴長(cháng)及對接專(zhuān)員參會(huì )。
會(huì )議現場(chǎng)
2022年4月22日云南通威啟動(dòng)阿米巴以來(lái)，永祥股份經(jīng)管連續3個(gè)月到云南公司協(xié)助阿米巴經(jīng)營(yíng)體系的模式化導入工作，在總經(jīng)理杜炳勝帶領(lǐng)下，云南通威阿米巴工作開(kāi)展卓有成效。10月，永祥股份經(jīng)管組對云南通威進(jìn)行阿米巴工作開(kāi)展全面評價(jià)，通過(guò)線(xiàn)上對9月經(jīng)營(yíng)資料收集對比，結合樂(lè )山基地5家公司開(kāi)展現狀，圍繞核算表、目標分解、績(jì)效考核、經(jīng)營(yíng)分析會(huì )、合理化建議五個(gè)維度，對云南通威阿米巴經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)行全面評價(jià)并交流，吳志軍在會(huì )上解答了目前各核算巴在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到的疑問(wèn)。
袁總指出，集團、股份目標明確清晰，通過(guò)層層分解、層層加碼的方式落實(shí)到每個(gè)人的肩上，圍繞目標開(kāi)展工作，通過(guò)公正、嚴謹、透明的阿米巴考核分配制度正向引導、正向激勵員工，把公司戰略進(jìn)行落地，自主推進(jìn)阿米巴工作，實(shí)現公司最終目標的達成，夯實(shí)永祥的核心競爭力。