2023-03-24
作者：通威
為總結回顧2022屆儲備部長(cháng)培養項目成果，全面展現通威太陽(yáng)能儲備管理干部的快速成長(cháng)，3月23日，通威太陽(yáng)能（合肥）有限公司順利開(kāi)展2022屆儲備部長(cháng)培養項目結業(yè)儀式。通威太陽(yáng)能（合肥）有限公司副總經(jīng)理翟緒錦出席結業(yè)儀式并講話(huà)。培養班導師、學(xué)員共計26人參加活動(dòng)。
會(huì )議現場(chǎng)
儲備部長(cháng)培養項目以基礎管理能力提升及思維意識轉變?yōu)榕囵B導向，借助專(zhuān)業(yè)測評工具，定制化培養計劃，從理論自學(xué)到導師輔導，從書(shū)本知識到崗位實(shí)操，從單方面接收到思維碰撞，有效幫助儲備中干快速完成角色轉身，升級管理理念、提升管理技巧，踐行并傳承通威文化，助力中層管理干部更好地承擔崗位職責、發(fā)揮崗位價(jià)值，本期共計18位學(xué)員修滿(mǎn)學(xué)分，合格結業(yè)。
本次結業(yè)儀式包含項目回顧、學(xué)員匯報、領(lǐng)導寄語(yǔ)及結業(yè)證書(shū)頒發(fā)四個(gè)環(huán)節?，F場(chǎng)學(xué)員圍繞角色認知升華、工作實(shí)踐案例、培訓期收獲、下一步工作計劃等四個(gè)維度進(jìn)行總結分享，表達對未來(lái)工作的期許。
會(huì )議最后，翟總針對儲備干部管理及培養發(fā)表寄語(yǔ)，翟總表示，當管理職權發(fā)生變化時(shí)，更要注重領(lǐng)導力的提升，作為合格的管理者，不僅要具備領(lǐng)導能力及正確決策能力，同時(shí)要重視合作，提升團隊凝聚力及向心力，并且能夠運用科學(xué)的方式方法提升個(gè)人管理技能，在團隊中做出表率，促進(jìn)組織向上向好發(fā)展。
通威太陽(yáng)能（合肥）有限公司副總經(jīng)理翟緒錦講話(huà)
后續，光伏學(xué)習中心將秉承人才培養初心，不斷優(yōu)化干部培養項目，沉淀優(yōu)秀組織管理經(jīng)驗，推動(dòng)領(lǐng)導者經(jīng)驗傳承，為公司快速發(fā)展源源不斷的培養和提供優(yōu)質(zhì)管理人才。
合影留念