2023-11-24
為持續打造通威太陽(yáng)能高質(zhì)量五型班組，提升一線(xiàn)班組“技能型、效益型、管理型、創(chuàng )新型、和諧型”的建設能力，同時(shí)通過(guò)樹(shù)立標桿，營(yíng)造班組間“比、學(xué)、趕、幫、超”的文化氛圍。11月22日，通威太陽(yáng)能各基地連線(xiàn)開(kāi)展2023年度最佳五型班組評比活動(dòng)，通威太陽(yáng)能總經(jīng)理助理陳君，通合新能源總經(jīng)理助理羅曉云、郭寬新，通威太陽(yáng)能金堂基地總經(jīng)理助理龐三鳳、彭山基地暨安徽公司總經(jīng)理助理顧峰、眉山基地總經(jīng)理助理姚騫、雙流基地總經(jīng)理助理徐濤攜各基地相關(guān)廠(chǎng)部負責人、人力資源負責人出席活動(dòng)。
安徽公司評比現場(chǎng)
雙流基地評比現場(chǎng)
眉山基地評比現場(chǎng)
金堂基地評比現場(chǎng)
通合項目評比現場(chǎng)
彭山基地評比現場(chǎng)
活動(dòng)伊始，雙流基地人力資源負責人從機制融合、合作共贏(yíng)、價(jià)值創(chuàng )造三個(gè)關(guān)鍵詞全面回顧了五型班組自建設以來(lái)的基本情況，同時(shí)展現了五型班組建設亮點(diǎn)及2024年五型班組發(fā)展規劃。
本次評選是從本年度各基地獲得過(guò)季度或半年度五型班組的團隊中，選拔出匯報代表班組。在匯報環(huán)節，各基地匯報代表班組從班組建設目標、成果、亮點(diǎn)、未來(lái)計劃四部分進(jìn)行闡述，為領(lǐng)導呈現了一場(chǎng)精彩的匯報，也為班組長(cháng)樹(shù)立榜樣，激勵更多的員工積極參與到班組建設中來(lái)。
匯報結束后，各基地負責人對各班組給予了高度認可和贊賞，并表示未來(lái)要從問(wèn)題出發(fā)、從需求出發(fā)建設五型班組。同時(shí)各基地負責人也根據匯報情況，結合五型班組建設維度進(jìn)行評分，匯報得分排名前三者獲得2023年度最佳五型班組獎。
活動(dòng)最后，陳總指出，年度五型班組評比不僅是一次對標活動(dòng)，更是一場(chǎng)學(xué)習交流會(huì )，各基地互相學(xué)習，共同深挖班組建設，高度肯定了各部門(mén)在五型班組建設中所作出的貢獻。同時(shí)，強調班組是企業(yè)快速發(fā)展的基石、高質(zhì)量發(fā)展的信心，在未來(lái)的五型班組建設中，各部門(mén)要深入踐行班組建設方式方法，提升員工整體素養，激發(fā)員工積極性，給予員工更廣闊的發(fā)展平臺。
陳君總作重要指示
班組是生產(chǎn)系統管理中最基礎的管理組織，是企業(yè)組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基本單位，是企業(yè)一切工作的立足點(diǎn)。未來(lái)，公司人力資源團隊將在公司制度的牽引下，聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)部門(mén)自主開(kāi)展班組建設活動(dòng)，并深度參與其中，同時(shí)通過(guò)每月五型班組面授課、五型班組評比和優(yōu)秀經(jīng)驗的沉淀傳播，營(yíng)造比、學(xué)、趕、幫、超的良性學(xué)習氛圍，激勵員工不斷進(jìn)步、不斷超越，助推公司快速發(fā)展。